雨山区召开人才工作专题部署会

为切实加强我区人才工作，8月17日上午，区委组织部部长赵代金主持召开雨山区人才工作专题部署会。

会上，区人社局局长朱大荣、副局长卢帆就我区人才工作现状、存在的问题和困难及下一步工作思路作了详细的汇报。赵部长指出：我区人才工作底子薄，工作处于自发状态。随着国家、省、市对人才工作的进一步重视，将人才工作做实做细，为我区经济社会发展提供坚实的人才保证势在必行。针对我区人才工作实际，赵部长提出四点要求：一是明确工作任务。人才工作各相关单位和部门要根据《马鞍山市2011年人才工作要点》、《马鞍山市人才工作目标管理考核暂行办法》等文件精神和要求，结合我区实际，明确我区现阶段人才工作的中心任务。二是理清工作思路。人才工作千头万绪，各相关单位和部门要深刻领会国家、省、市人才工作相关文件精神，集思广益，进一步理清工作思路，做到人才工作有方法、有抓手。三是制定工作措施。要从我区人才工作实际出发，制定操作性、针对性较强的有效工作措施，确保我区人才工作任务的全面完成。四是抓好工作落实。各单位和部门要明确职责，细化分工，倒排计划，抓好落实。每月召开一次人才工作调度会，就我区人才工作中出现的好的做法进行交流，对工作中存在的不足积极进行整改。年底对全区人才工作进行考核，实施奖惩，促进我区人才工作的落实。